Der Neu­mark­ter Unter­neh­mer­stamm­tisch Nach­hal­tig­keit bot Aus­tausch zu aktu­el­len Ent­wick­lun­gen in der Kli­ma­re­gu­la­to­rik und zu inno­va­ti­ven Wär­me­pum­pen­lö­sun­gen

Novem­ber 2024

Beim Herbst­tref­fen des Neu­mark­ter Unter­neh­mer­stamm­ti­sches Nach­hal­tig­keit Anfang Novem­ber, orga­ni­siert von der Neu­mark­ter Lamms­bräu und vom Land­schafts­pfle­ge­ver­band Neu­markt, ging es dies­mal um Impul­se und Aus­tausch zu aktu­el­len Ent­wick­lun­gen in der Kli­ma­re­gu­la­to­rik. Dies ist unter ande­rem des­halb wich­tig, weil eini­ge Unter­neh­men ab dem kom­men­den Jahr – abhän­gig von ihrer Grö­ße und ihrem Umsatz – ver­pflich­tend über ihre nach­hal­ti­gen Akti­vi­tä­ten berich­ten müs­sen. Dies geschieht im Rah­men der EU-Richt­li­nie Cor­po­ra­te Sus­taina­bi­li­ty Report­ing Direc­ti­ve, kurz CSRD.

Gast­ge­be­rin Nico­le Baum­gär­tel von BGN Gleich­auf, Haus­tech­nik GmbH +Co.KG, emp­fing die Teil­neh­me­rin­nen und Teil­neh­mer herz­lich und bot zunächst einen Ein­blick in die Neu­mark­ter Fir­ma mit kur­zem Rund­gang.

Einen wich­ti­gen inhalt­li­chen Impuls lie­fer­te Hidir Alti­nok, Fir­ma Rödl & Part­ner, der span­nen­de Ein­bli­cke in die aktu­el­len regu­la­to­ri­schen Rah­men­be­din­gun­gen der Kli­ma­po­li­tik gab. Neben gro­ßen Her­aus­for­de­run­gen – u.a. durch die Vor­ga­be von mehr als 1.000 Daten­punk­ten im Rah­men der CSRD (EU-Richt­li­nie zur Nach­hal­tig­keits- Bericht­erstat­tung) – stell­te er zudem die Chan­cen für Unter­neh­men her­aus, die neben finan­zi­el­len Aspek­ten nun auch gefor­dert sind, nach­hal­ti­ge Gesichts­punk­te in stra­te­gi­sche Ent­schei­dun­gen ein­zu­be­zie­hen. Der Nach­hal­tig­keits- Bericht als Teil des Finanz­be­richts sei somit wich­ti­ge Basis für unter­neh­me­ri­sche Ent­schei­dun­gen. Aber auch Zivil­ge­sell­schaft, Kun­den, Inves­to­ren oder Mit­ar­bei­ten­de haben immer grö­ße­res Inter­es­se an den nach­hal­ti­gen Akti­vi­tä­ten von Unter­neh­men. So will der Kun­de für sei­ne Kauf­ent­schei­dung viel­leicht Umwelt- oder Sozi­al­stan­dards mit­ein­be­zie­hen. Dies kann er nur, wenn die­se Infor­ma­tio­nen auch trans­pa­rent zur Ver­fü­gung ste­hen. Auch für Mit­ar­bei­ter­ge­win­nung wird es immer wich­ti­ger, dass Arbeit­ge­ber öko­lo­gi­sche und sozia­le Stan­dards ein­hal­ten und nach­voll­zieh­bar doku­men­tie­ren.

Es folg­te ein auf­schluss­rei­cher Vor­trag von Mat­thi­as Ganz­mann, Fir­ma Ker­mi GmbH, zur Funk­ti­ons­wei­se und dem Poten­zi­al von Wär­me­pum­pen. Als wesent­lich stell­te sich das Nut­zungs­ver­hal­ten bei der Ver­wen­dung von Wär­me­pum­pen her­aus. Der so erreich­ba­re Effi­zi­enz­grad mache die Wär­me­pum­pen zur span­nen­den Lösung im Zuge einer nach­hal­ti­gen Wär­me­ver­sor­gung.

Bei­de Vor­trä­ge boten viel Stoff für Dis­kus­si­on und Gesprä­che beim anschlie­ßen­den gemüt­li­chen Aus­klang des Abends.